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下面附上一則新聞讓大家了解時事

工商時報【鍾寧╱綜合報導】

中國大陸經濟成長力道放緩,為降低企業成本,今年調整最低工資標準的省市數量和調漲幅度皆明顯下降,今年大陸企業平均員工薪資增長為6.7%,與GDP增幅相當。專家認為,未來最低工資的增長與經濟成長應相符合。

經濟參考報昨(29)日報導,2016年大陸各地最低工資標準調整過程中,上海以2,190元人民幣(下同)成為大陸最低工資標準最高的城市;時薪方面,北京的最低工資標準21元,為大陸最高。

根據大陸現行規定,最低工資標準每兩年至少調整1次,為減少企業負擔,今年5月,中國人社部決定將最低工資標準調整時間拉長為2至3年調整1次,且調整幅度原則上不超過社會平均工資增幅。

日前有台商表示,過去每年上調10%到15%,或是每兩年調整1次,但調幅更大,對企業的負擔很重。調整時間拉長後,由於社保、五險一金的繳納基數都是按照工資來算,對企業有相當大的利基。

今年的最低工資調整省市數量和調增幅度,皆出現明顯減少和收窄的情形,2011年至2015年期間,每年共有20個左右的省市調漲最低工資,且調幅在14%至22%不等。不過今年截至目前,僅9個省市提高最低工資標準,平均增幅10.7%。

廣東省明確規定,建立與經濟發展水平相應的最低工資標準調整機制,2016年、2017年最低工資標準暫時按照2015年5月發布的標準執行,並適當降低最低工資標準調整機制,原則上不超過當地同期城鎮單精選優惠位就業人員平均工資增幅。

從勞工平均薪資來看,事實上增幅也在放緩,有人力資源諮詢公司近日公布報告顯示,2016年中國企業員工平均薪資成長為6.7%,與GDP增幅持平,2017年預計平均薪資增幅為6.9%。

為進一步降低企業成本負擔,中國人社部部長尹蔚民表示,2016年再次階段性降低養老保險單位繳費費率和失業保險費率,預計全年可降低企業成本1,200多億元。

(中央社台北21日電)中國大陸湖南省疾病預防控制中心今天公布,湖南近日確診一例H5N6病例,患者經搶救無效,於20日死亡。

新華社報導,羅姓女患者是邵陽市武岡市人,務農,47歲,發病前有與病死禽密切接觸史。患者於18日住院治療,病情危重,經搶救無效於20日死亡。

湖南省疾控中心表示,H5N6是流感病毒的一種亞型,病毒的來源是禽類,尚無持續的人傳人證據。目前病例的所有密切接觸者均未出現發熱、咳嗽等流感症狀。1051121

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